人事採用– tax –
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“中小企業”が「求める人材」を採用するには!?採用戦略の基本から学ぶ
【研修内容・研修概要 】厚生労働省が発表している有効求人倍率、2019年までは右肩上がりに増えていました。いわゆる「売り手市場」の状態が続いていたのですが、2020年... -
採用活動における重要な“場作り力”を高める自社の強みを活かした会社説明会のつくりかた
会社説明会の作り方研修！「自社を魅力的に」学生に届けたい方へ【研修内容・研修概要 】新卒採用で実施する企業説明会の形はこの5年で大きく変化しています。一昔前の... -
インターンシップから欲しい人材を採用に導く！自社の強みを活かしたインターンシップ企画のつくりかた
インターンシップ企画【研修内容・研修概要 】著しく採用活動が早期化する昨今、早期開催するインターンシップが主流になっています。学生のインターンシップ参加率は年... -
採用したい求職者との信頼関係を築くリクルーター力向上研修：基礎編
リクルーター力向上研修：基礎編【研修内容・研修概要 】少子化や若者意識の変化に伴い採用活動が激化する中、人事採用担当者のみで求職者対応をするだけでは、現場感の... -
採用したい求職者との信頼関係を築くリクルーター力向上研修：応用編
リクルーター力向上研修：応用編【研修内容・研修概要 】少子化や若者意識の変化に伴い採用活動が激化する中、人事採用担当者のみで求職者対応をするだけでは、現場感の...
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