マンガ×チームビルディング!?【研修体験セミナー】創造力とチームワークを楽しく鍛える新手法!


セミナーでは、チームのコミュニケーション力や連携力がぐんとアップします!
マンガを使った研修手法を通して、瞬時のひらめきや発想力、伝える力も自然と身につきます。
新しいアプローチ手法の研修をお探しの方必見!
人気のマンガを研修手法に取り入れることで、受講者の理解を深め、研修効果を高めることができます。
プログラムを一部ご紹介!
■相手にわかりやすく伝える「言語化能力」と「表現力」を高める
・マンガが持つ「視覚的コミュニケーション」の力とは?
・相手に伝わる伝え方「ストーリー」を描き、シンプルに要点を押さえ言語化する
・4コママンガは最強の「起承転結」メソッド
・誰に、何を、どのように届けるのかをイメージを表現する力を高める
■心理的安全性を高めるための組織が実践すべき取り組みとは
・今の時代、今の社会だからこそ必要となる「垣根を超えた働きかけ」
・人間関係の「横・縦・斜め」を高めるマンガを活用したチームビルディン
・グループにてテーマを設定し、マンガを描くことで生まれる『相互理解』
「マンガを使って、どうやって?」という疑問をお持ちの方も、セミナー終了時には、「またやりたい!」「チームでやりたい!」と感じること間違いなしです。楽しみながら学べる研修ですので、ぜひ一度お試しください!

本研修は、本来、オンラインではなく、対面で実施する研修です。
まずは、オンラインにて、「マンガを活用したチームビルディング研修の内容・進め方」を、体験してみてください。ハマること間違いなしです!
プロの漫画家が講師!
今まで体験したことないカリキュラム!
楽しそう!と思ったら、ぜひ、クリック!

こんな方におすすめ!
- チームの一体感を高めたい管理職・リーダーの方
リモート環境や世代間ギャップによるコミュニケーションの課題を感じている方に。 - 若手社員との関係づくりに悩んでいる方
1on1などの対話の場で、何を話せばいいかわからない…そんな現場の声にも対応。 - 自分の考えを“伝わるカタチ”にする力を高めたい方
企画・プレゼン・営業など、アイデアを伝える機会が多い職種の方におすすめ! - 創造力や柔軟な発想力をチームで養いたい方
型にとらわれない思考を養い、自由に表現する力を高めたいチームに最適です。 - 楽しく実践しながら学べる研修を探している人事担当者の方
“やらされ感”のない、参加者の自発性を引き出す研修をお探しの方にも。

明日から使えるヒントを持って帰っていただけます!
セミナー目的・学べること
こんなお悩み、ありませんか?
- 企画やプレゼンのアイデア出しに時間がかかる
- 伝えたいことがうまく伝わらない
- 組織内のコミュニケーションを活性化させたい
- チームワークを強化し、協力して成果を出せる環境を作りたい
- 社員の創造力を高め、柔軟な思考力を養いたい
セミナーで学べること
- 【創造力】限られた時間の中でアイデアを形にする力を鍛える
- 【伝える力】シンプルかつ的確に相手にメッセージを伝える技術を学ぶ
- 【チームワーク】共同で作品を制作しながら、役割分担や協力の重要性も体験できる
- 【柔軟な発想】決まった枠にとらわれず、自由な発想を楽しむ手法
マンガを活用するけれど、
絵の上手さは関係なし! 大切なのはスピードと発想力です。

マンガを活用しながら「即興力&発想力をアップする方法」や「伝える力」と「チームワーク」を鍛える方法を体験いただけます!
日ごろの課題も、楽しみながら解決のヒントを見つけませんか?
セミナー概要
セミナー名 | マンガ×チームビルディング!? 【研修体験セミナー】創造力とチームワークを楽しく鍛える新手法とは? |
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開催日時 | 2025/5/14(水)14:30~16:00 |
参加費 | 無料 |
開催場所 | オンラインセミナー(Zoomを使用) |
主催・お問い合わせ | 株式会社ガイアシステム 電話番号 0120-117-450 メールアドレス human@gaiasystem.co.jp |
※多くの企業様にご参加いただけるよう1社3名様を上限人数としています。
3名様を超える場合は、お申込みの際ににご相談ください。
※同業他社様、個人講師の方のご参加はご遠慮いただいております。
プログラム内容・カリキュラム
今回、体験いただく研修は、マンガというユニークな手法を活用しながら、ビジネスシーンで役立つ「発想力」「表現力」「チームワーク」を強化するプログラムです。
以下、4つの目的を達成できるよう、カリキュラムを組んでいきます。
- 限られた時間の中で、素早くアイデアを形にすることができるようになる
- 伝えたいことをシンプルに整理し、相手に的確に伝えるスキルが向上
- チームメンバーとの協力を通じて、コミュニケーション力が強化される
- 柔軟な発想を身につけ、創造的な思考ができるようになる
テーマ | 詳細 |
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1.オープニング | ・今、求められるのは「伝える力」と「チームの一体感」 ・日本のポップカルチャー・マンガの持つ圧倒的な影響力 ・描くことで養われる“発想力・表現力・チームワーク” ・短時間でアイデアを生み出し、伝える力を磨くには? |
2.伝える力を鍛える! 「言語化能力」と「表現力」を高める | ・視覚×ストーリーで伝える「マンガのコミュニケーション力」 ・相手に届く伝え方=要点を絞った“シンプルなストーリー” ・「4コママンガ」=最強の“起承転結”トレーニング ・“誰に、何を、どう届けるか”を描いて伝える力をアップ! |
3.相互理解を深め、 心理的安全性を高める 『マンガ×チームビルディング』 | ・安心して意見を出し合える「心理的安全性」のあるチームとは ・多様な価値観を受け入れ、垣根を超えるコミュニケーション ・“横・縦・斜め”の人間関係をつなげるマンガの力 ・チームでテーマを設定し、描いて伝える『相互理解』の実践 |
4.マンガを活用したワーク | ・「伝える力」「受け取る力」「共感する力」」を同時て、チームビルディングに繋げる 【体験ワーク例】瞬発力を鍛える「スピードスケッチ」 ・図形だけでキャラクターづくり(シンプル発想で即興力アップ) ・短時間でアイデアをカタチにするトレーニング 【体験ワーク例】4コママンガで「伝える力」と「チームワーク」を鍛える ・自分や自社をテーマにした“4コママンガ”制作 例:企業理念、自社の強み、自身の体験など ・“短時間で本質を捉え、伝える”スキルを習得 |
6.まとめ・Q&A | ・マンガを活用したチームビルディングのメリット ・研修導入に関するご案内 |
漫画を使った研修の特徴
- マンガを使って自己表現&他者理解!
趣味やストーリーを絵で描くことで、思わず話したくなる&知りたくなる関係性を生みます。 - “会社あるある”をマンガで共有!
笑いや共感を通して、共通認識や仲間意識が生まれます。 - 直感力と瞬発力のトレーニング!
イメージしたことをすぐカタチにする実践が、企画書やアイデア出しに活かせます。


担当講師 前川 かずお

■プロフィール
漫画家として25年以上活動しながら、インバウンド向けの漫画制作体験ワークショップを池袋で開催しています。2024年は東京を中心に、マイアミ、ハワイ、オランダを含む世界各地で計70回以上の漫画ワークショップを実施し1,100人が受講ました。
1996年に講談社ちばてつや賞を受賞し、翌年「ヤングマガジン」で漫画家デビュー。以降、多くの出版社からコミックスを刊行し、現在も漫画やWebtoonを6作品連載中です。代表作は「逆転裁判」「逆転検事」で、これらの作品は世界中で翻訳・販売されています。
マンガは、単なる娯楽ではなく「創造力」「表現力」「伝える力」を養うツール です。私は、長年の漫画制作の経験を活かし、ビジネスの現場でも役立つ「マンガ×チームビルディング」のプログラムを提供しています。視覚的コミュニケーションを通じて、短時間でアイデアを形にし、チームの結束力を高める研修を行っています。



講師メッセージ

「日本のポップカルチャー“マンガ”を体感しながら、チームビルディングを強化しませんか?」
マンガは、日本が誇るポップカルチャーのひとつであり、世界中の人々に愛されています。そんなマンガの 「創造力」「表現力」「コミュニケーション力」 を活かしながら、ビジネスに必要な チームビルディング を楽しく学べるのが本研修の特徴です。
本セミナーでは、 「絵が苦手でも楽しめる」 ワークを通じて、瞬時にアイデアを形にする力、相手に分かりやすく伝える力を体験していただきます。 マンガを描くことで自然とチームの連携が深まり、創造的なコミュニケーションが生まれる ことを実感していただけるはずです。
また、英語の通訳が可能なため、多国籍の従業員が集まる企業や外資系企業にも最適 です。 日本文化を楽しみながら、グローバルなチームワークを育む場 として、多くの企業様にご活用いただいております。
「日本のマンガ文化 × チームビルディング」というユニークな研修を、ぜひ貴社の組織活性化にお役立てください!
皆様のご参加を心よりお待ちしております!
お申し込み・ご参加に関するご案内
- 同業他社様・および個人講師様の参加はご遠慮頂いております。
- フリーアドレスでのお申込みは極力お控えくださいませ。
※なお、企業名・氏名を申し込み時にご記載いただけましたら、フリーアドレスでも問題ありません。
あくまでも同業様判別とのご理解をいただけましたら幸いです。 - 撮影・録音・録画およびセミナーで使用した資料の無断転載は固くお断りいたします。
以上、ご理解のほど何卒よろしくお願い致します。
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