管理職必見!メンタルヘルス・マネジメント~ストレスを「力」に変える心のマネジメント~

メンタルヘルスマネジメント
メンタルヘルス マネジメント 無料セミナー

特に管理職の方にご参加いただきたい「メンタルヘルス・マネジメント」の無料セミナーです!
メンタルヘルスは全てのビジネスパーソンの必要なスキルです。どの階層の方も是非ご参加ください。

 

部下の「メンタルヘルス」に課題感やお悩みを持つ管理職・人事の方にぜひ参加いただきたい、おすすめのカリキュラムです。

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セミナーの目的・学べること・参加対象者

昨年、ストレス緩和と睡眠の質向上の機能を謳った乳酸菌飲料が、驚異的な売れゆきで品薄状態が続く大ヒットとなりました。背景にあるのは、「高ストレス社会」。

ビジネス・パーソンが、長期化する職業人生において持続的にパフォーマンスを発揮し続けるためには、ストレスとの上手な付き合い方を学ぶことが重要です。特に管理職の皆さんには、自分自身のケアだけでなく、部下をケアする力も求められます。本セミナーでは個人差の大きいストレス反応について、ワークを通じて【自分のストレス反応】について知るところから学びます。
セミナーで得られた知識を、ご自身や部下のケアにつなげ、仕事のパフォーマンス向上にお役立てください!

 

アンケート回答者には、参加者限定特典として「セミナーの資料」をプレゼントしています。

セミナーで学べること

  • ストレスを「自分を守ってくれるもの」として活用するための知識や考え方を学び、セフルケアができるようになる。
  • 過度なストレスがかかったときに自分に表れるストレス反応に気づき、早期に対応ができるようになる
  • ストレスの良い面を知り活用できるようになる。
  • 仲間のストレスに気づき、ケアに繋げることができる。
  • 部下のストレスに気が付き、組織的対応に繋げることができる。

セミナーの参加対象者

  1. 部下を持ちストレスケアに課題をお持ちの方
  2. ストレスケア・セルフケアの必要性を感じている方
  3. 人事担当者、人材開発担当者
    ストレスケア・セルフケア関連の研修や、部下育成研修を検討されている場合、研修内容を確認できる機会になると思います。
    お見逃しなく、ご活用ください。

セミナー概要

セミナー名全管理職必見!メンタルヘルス・マネジメント
~ストレスを力に変える心のマネジメント~
開催日時2024/8/21(水) 14:30〜16:00
参加費無料
開催場所オンラインセミナー(Zoomを使用)
主催・お問い合わせ株式会社ガイアシステム
電話番号 0120-117-450
メールアドレス human@gaiasystem.co.jp

※多くの企業様にご参加いただけるよう1社3名様を上限人数としています。
3名様を超える場合は、お申込みの際ににご相談ください。
※同業他社様、個人講師の方のご参加はご遠慮いただいております

プログラム内容・カリキュラム

テーマ詳細
1.ストレスとは?
  ストレス反応とは?
・ストレスについて間違って理解していませんか?
・ストレスについて理解する
・3つのストレス反応について
・自分のストレスパターンを把握する
・部下のストレスに気づくには?

【ワーク】過去のストレス体験とストレス反応の振り返り
2.ストレスへのマインドセット・ストレスは悪いことじゃない!?考え方を見直す
・ストレスの心構え
・ストレス反応を活用して仕事のパフォーマンスを上げる方法
・ストレスに強くなる3種の神器
3.部下のケアにつなげるために・管理職の果たすストレスケアの役割
・部下の不調のサインに気づくには?
・事例紹介|具体的な「部下への声掛け」
4.セミナーのまとめ ・質疑応答
・講師からのメッセージ 

研修資料:自己保険義務と安全配慮義務 ほか

メンタルヘルス・マネジメント
メンタルヘルス・マネジメント

担当講師 プロフィール

研修講師 越さんメンタルヘルス・マネジメント

越 希美江

・株式会社 Beyond words
・株式会社 Beyond words Co-Creation Partners 代表取締役


■プロフィール
市役所へ入庁後、急性期病院へ異動し13年間人事および経営企画部門を兼任。医療崩壊寸前の厳しい環境の中、地域の基幹病院として役割を果たすため、人事制度や教育制度の構築、職種間のコミュニケーション強化、メンタルヘルス対策、医師・看護師の働き方の改善等の組織開発を行ってきた。2018年4月に独立し、経営学と心理学の活用により、人が組織の中で成長する実感を持ちながら実力を発揮できる環境づくりに取り組んでいる。
メンタルヘルス分野では、公認心理師/キャリアコンサルタントの資格を持ち、新人等のセルフケアから管理職のラインケア研修等を幅広く実施。個人のメンタルヘルスやキャリア面談も行っている。

■研修実績(主要なものを抜粋)

・戦略系|戦略シナリオプランニング研修
・SDGs・サステナビリティ推進・ロジックモデル
・キャリア開発
・コミュニケーション・組織開発関係
・人事・労務 人事評価研修
・採用面接官研修、採用面接
・同一動労・同一賃金コンサルティング

上記の他、中小企業も多数研修実績有り。

■資格等

  • MBA(経営学修士)
  • 公認心理師
  • 産業カウンセラー
  • キャリアコンサルタント(国家資格)
  • 両立支援コーディネーター
  • 日本MBTI協会認定ユーザー
  • LEGO® SERIOUS PLAY®メソッドと教材活用トレーニング修了認定ファシリテータ
  • 日本ブリーフセラピー協会認定ブリーフセラピスト
  • 日本ゲシュタルト療法学会トレーニングコースおよびアドバンスコース修了
  • 大阪大学 ワークショップデザイナー育成プログラム修了
  • 筑波大学 キャリアプロフェッショナル養成講座修了
  • Points of You® Explorer
  • 2030SDGs認定ファシリテーター
  • SDGs de 地方創生 公認ファシリテーター
  • 日本集団災害医学会MCLSプロバイダー
  • ストレスチェック実施者

講師メッセージ

研修講師 越さんメンタルヘルス・マネジメント

私がメンタルヘルス対策を学び始めたのは20代半ばで人事を担当していた頃です。採用試験時からずっと関わってきた新人看護師が入社して数ヶ月で適応障害等の診断書を持って、泣きながら相談にくる姿に心を痛めたのがきっかけでした。
メンタルに関する不調は、誰にでも訪れる可能性があります。そして、対応するためには自分のことをより良く知っていることが重要です。

本セミナーでは、ストレスが掛かったときに、どんな反応が現れるのかを振り返ります。ストレス反応は個人差が大きいことも特徴です。ワークを通じて、自分のことを知り、他者のことを知ることで、部下の不調に気づく感性を上げて頂ければと思います。

お申し込み・ご参加に関するご案内

  1. 同業他社様・および個人講師様の参加はご遠慮頂いております。
  2. フリーアドレスでのお申込みは極力お控えくださいませ。
    ※なお、企業名・氏名を申し込み時にご記載いただけましたら、フリーアドレスでも問題ありません。
     あくまでも同業様判別とのご理解をいただけましたら幸いです。
  3. 撮影・録音・録画およびセミナーで使用した資料の無断転載は固くお断りいたします。


以上、ご理解のほど何卒よろしくお願い致します。

オンライン相談会

企業の研修教育・採用戦略などにお困りの企業様を対象に、
オンライン個別相談を実施
しています。
人材教育など、人事に関わる内容であればなんでも相談をお受けいたします。お気軽にご相談ください。

リーダーシップ研修

リーダーシップ研修|理想のリーダーになるための心構えとリーダー業務の基礎

リーダーとしての心構えや実践すべき具体的な行動について学ぶ研修内容です。

面談力研修

面談基礎研修 |部下面談の種類と手法、基礎スキル向上メソッド

管理職の方を対象に「部下との面談」の重要性を学ぶともに、実際にどのように面談を実施するかをロールプレイングやワークを通じて習得するカリキュラムです。

面談力研修

面談力向上研修|理想のリーダーが実践する“指導”面談と“本音を引き出す”面談

「面談」機会を通していかに部下を育成していくのか、様々なシチュエーションを事例にロールプレイングやワークを通じて習得するカリキュラムです。

ジョブアサイン 管理職向け

ジョブアサインスキル研修|部下の仕事の成果は、上司の仕事の振り方次第!

部下がチーム目標を達成するために「自分が必要とされている」実感、業務を通して成長を実感できるジョブアサインメントスキルを学んいただきます。

管理職研修

管理職育成研修|組織視点を持ちリーダーとして影響力を向上させる

リーダーの役割、求められるコミュニケーションマインド、実践すべきコミュニケーションスキルなどを具体的に学ぶカリキュラムです。

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