成功の循環サイクル(組織の成功循環モデル)

 

「成功の循環(Theory of Success)」は、MIT組織学習センター共同創始者のダニエル・キム氏が提唱されたモデルです。組織の状況を動的に捉え、より良い組織を生み出すフレームとして組織開発に活用されています。

無料セミナー
面談力セミナー
面談力向上セミナー
2024/4/24(水)14:30〜16:00
会計セミナー
管理職のための会計セミナー
2024/4/26(金)14:30〜16:00
ブラックボックスセミナー
ブラックボックスセミナー
2024/5/10(金)14:30〜16:00
メニュー

成功の循環サイクル

管理職・リーダー職に従事している方は、結果を求めらるあまり、何よりも結果(数字)を出すことが重要だと考える人も少なくありません。組織を存続させるためにも、数字を出すということは非常に重要ではありますが、結果だけを追い求めすぎると、逆に目標達成できないという状況に陥ります。

組織の成功循環モデル

「グッドサイクル(好循環)」と「バッドサイクル(悪循環)」とは

マサチューセッツ工科大学教授のダニエル・キム氏が提唱した「組織の成功循環モデル」を紹介します。
組織を成功に導く「見えないチカラ(質)」の理解を進めてくれるモデルです。

このモデルでは、組織には「グッドサイクル(好循環)」と「バッドサイクル(悪循環)」があり、
グッドサイクルを作り上げることで、組織を成功に導くという概念を示しています。

「グッドサイクル(好循環)」と「バッドサイクル(悪循環)」

4つの質について

テーマ詳細
    ①関係の質
押しつけられない関係、オープンにコミュニケーションができる、
信頼がある、垣根がない
    ②思考の質
理解が浸透している、良い質問が出る、アイデアがたくさん出る、
深く探求される
    ③行動の質
積極的に行動する、効果的な行動をとる、
新しい行動が生み出される、仕組みや規範が変わる
    ④結果の質
組織目標の達成、高い成果・業績
成功の循環サイクル(組織の成功循環モデル)

「成功の循環サイクル」を活用した研修も実施しています


 

ご要望・ニーズに合わせた研修提案をしております。
情報収集も歓迎です。お気軽にお問合せくださいませ。

研修講師・パートナー講師を募集しています

研修講師経験者の方はもちろん、学習意欲があり・モチベーションが高い方であれば講師経験は問いません。やる気があれば「未経験者」の方も歓迎しています。

オンライン相談会

企業の研修教育・採用戦略などにお困りの企業様を対象に、
オンライン個別相談を実施
しています。
人材教育など、人事に関わる内容であればなんでも相談をお受けいたします。お気軽にご相談ください。

さまざまなニーズに応じた豊富な人材育成研修プログラムをご用意しております。
研修コンシェルジュが丁寧で適確なご案内をさせていただきます。

0120-117-450 受付 9:30~18:00(土日祝日除く) 

成功の循環サイクル(組織の成功循環モデル)

この記事が気に入ったら
フォローしてね!

メニュー
【企業研修の無料相談】「研修」や「セミナー」の不明点を解消しませんか?
簡単 研修のお問い合わせ