OJTトレーナー研修〔後編〕トレーニーとの信頼関係を高める手法とは?

OJTトレーナースキルアップ


無料セミナー
面談力セミナー
面談力向上セミナー
2024/4/24(水)14:30〜16:00
会計セミナー
管理職のための会計セミナー
2024/4/26(金)14:30〜16:00
ブラックボックスセミナー
ブラックボックスセミナー
2024/5/10(金)14:30〜16:00
メニュー

研修内容・研修概要

現場で即活用できるOJTトレーナーに必要な具体的な知識とスキルを学び身につけていただきます。

応用編では、新人へのモチベーションのかけかたを学び、
良い影響を与えるトレーナー(先輩・上司)となるために必要な人間力高める技能も1部学びます。

「OJT教育」を上手に活用・導入している企業事例を交えながら、
新人を育成するための仕組みを学び、スキル習得
を目指していただきます。

目的と効果

  1. 人を育てるために必要な考え方を学ぶ
  2. 信頼関係を築くための習慣化すべき実践内容を学ぶ
  3. OJTトレーナーに必要な承認力、傾聴力、質問力を身につける

対象者

  1. 新人社員、若手社員の教育担当をする方
  2. アルバイト、パートの教育担当をする方
  3. 離職率を下げたい、また社内教育の仕組み導入を考えておられる人事総務部の方

本研修では、OJTトレーナー研修基礎編の受講された方向けの研修です。

研修プログラム・カリキュラム

所要時間:1時間半
参加人数:95名まで追加料金なし

テーマ詳細
1.オープニング・本研修の目的と狙い
2.基礎編の振り返り・居場所作りに必要な3つの関わり
・育成に必要な2つの関わり
・ノンバーバルコミュニケーションについて
3.OJT教育の仕組みを社内に根付かせる方法・OJTが上手く機能している企業の6ポイント
・個人ではなく組織として取り組むべき事とは
・トレーナー間の定期ミーティングの手法
・PDCAサイクルを活用した育成サイクル
4、OJTトレーナーが高めるべきスキルとは・OJTトレーナーに必要な10のスキル
・3つの指導シーン対応(短時間、複数、面談)
・人の成長とは〇を◎に、×を〇にする関わり
・信頼関係を高めるためのラポール10戒
5.OJTトレーナースキルアップトレーニング【ワーク①】短時間指導トレーニング
【ワーク②】面談指導トレーニング
・受け取り直し、フィードバックレクチャー
6.まとめ・総括
・明日からの実践を整理する

研修資料:「3つのきく」「10戒(ラポール)」より

定額オンライン研修「ナレキャン」のご案内

定額制オンライン研修

セミオーダー研修定額制で!

  • 初期費用0円
  • 月定額10万円 ※それ以外かかりません!
  • 好きな日時に、自社の社員誰にでも
  • 好きなカリキュラムを導入可能!
  • 毎月定期コンサルティング付き。

弊社独自のしくみです。他社と比較してください!

こんな定額制のオンライン研修が欲しかった!
破格の研修プランの為、毎月10社限定の契約です。

ご興味をお持ちの場合は、お早めにご連絡ください。
御社の社員育成のお悩み を “ナレキャン” が 解決致します!

 

「1on1研修」「面談」として活用可能!
弊社トレーナーとの1on1コーチング/研修を設定することも可能です。個別指導も可能!研修効果も最大限に。

 

研修ニーズに合わせ、毎月「参加対象」を変更することも可能です。
貴社の研修導入目的(課題)を担当のコンサルタントがヒアリングし、月々の研修プランを企画ご提案させていただきます。

カリキュラムもお客様のニーズに合わせ「追加構築」可能です。
柔軟対応ができるのも、ナレキャンの魅力


豊富な研修プログラムをご用意しております。
\お気軽にお問合せください/

ガイアシステムの社員研修に関する
お見積り、お問い合わせはこちらから

お電話はこちら
0120-117-450
電話受付:月〜金 10:00-19:00(土日祝も研修実施)

ガイアシステムの社員研修に関する
お見積り、お問い合わせはこちら

お電話はこちら
0120-117-450
電話受付:月〜金 10:00-19:00(土日祝も研修実施)

この記事が気に入ったら
フォローしてね!

メニュー
【企業研修の無料相談】「研修」や「セミナー」の不明点を解消しませんか?
簡単 研修のお問い合わせ